| 建筑业的中小型企业是行业组织的主体、施工力量的主体，是形成健康的总分包关系的基础。发展建筑业中小型企业对于促进就业、壮大实体经济、加快城镇化进程、促进建筑生产力发展都具有重要意义。 当前，建筑业中小企业发展的现状是，大多数单位还不是企业，在体制外游弋;专业化发展不充分，综合性的劳务企业多;与大企业不是专业协作的关系，更多地体现为“包”与“干”的关系;无力成为先进的专业技术、专业设备和工具的应用载体;利润分配层次过多，利润水平极低;享受不到国家对于中小企业的政策和服务;技术工人及其成长没有稳定依托的企业组织，不具备健康可持续发展的能力。 当前是促进中小型建筑业企业发展的良好时机。国家经济和社会发展第十二个五年规划纲要提出：“大力发展中小企业，完善中小企业政策法规体系。促进中小企业加快转变发展方式，强化质量诚信建设，提高产品质量和竞争能力。推动中小企业调整结构，提升专业化分工协作水平。”十分切合建筑业的实际。政府相关部门、行业协会应当更加重视建筑业中小企业的发展，不断推出强有力的政策措施，为建筑业中小企业营造健康的发展环境，以有效解决建筑业组织结构的痼疾，改变一线施工能力弱化趋向，扭转建筑业资本、人才等资源向其他行业转移的势头，使建筑业自身的健康发展与国民经济的发展和其自身规模的不断扩大相适应、相匹配，真正增强我国建筑业的竞争力。 摘自：中国建筑业协会网 |
